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今年度の法改正情報
今年度前半の法改正情報は、ただ今絶賛作成中です。
今年は本当に改正数が多いですね。GWまでには顧問先の皆様にご案内できると思います。
今回より「会員用ログインページ」に掲載いたします。GW近くになりましたら覗いてみてください。
育休法大改正と助成金情報が満載です。よろしくお願いいたします。
マルチジョブホルダー制度をご存じですか?
会員専用ページよりご覧ください。
令和4年協会けんぽの保険料率の改定
令和4年の協会けんぽの保険料率が3月分(4月納付分)から改定されます
令和4年度都道府県単位保険料率
佐藤の携帯へのご連絡について
UPしましたので、専用ページからご覧ください。
速報!!雇用保険料引き上げを柱とする雇用保険法などの改正案が閣議決定されました
UPしましたので、専用ページからご覧ください。
役員報酬の社会保険料の削減について
UPしましたので、専用ページからご覧ください。
健康保険の傷病手当金の支給期間が通算化されます
2022年1月1日より、
同一のケガや病気に関する傷病手当金の支給期間が支給開始日から「通算して1年6か月」に達する日まで対象となります。
支給期間中に途中で就労するなど、傷病手当金が支給されない期間がある場合には、
支給開始日から起算して1年6か月を超えても、繰り越して支給可能になります。
令和2年7月2日以降に支給が開始された傷病手当金が対象です。